Handbuch Personalbewertung

Das Handbuch Personalbewertung ist im deutschen Sprachraum zum Standardwerk im Themenbereich „Humankapital/Human Capital Management“ geworden. In die nun vorliegende aktualisierte und erweiterte Auflage wurden unter anderem folgende Themen und Beiträge neu aufgenommen:

- Praxisbeiträge von Unternehmen wie zum Beispiel CREDIT SUISSE, CONTINENTAL, DEUTSCHE LUFTHANSA und DRÄGER
- umfassende Forschungsergebnisse zum Zusammenhang von Personal und Unternehmenserfolg
- Personalcontrolling
- Der Kennzahlen-Katalog von mehr als 1.000 Messgrößen wurde ausgebaut, und seine Anwendung wird durch die Aufnahme von Messgrößen-Empfehlungen für ausgewählte Praxisthemen erleichtert. Zu diesen gehören zum Beispiel die Themen Bildung von Schlüsselkräften, Motivation und Bildungscontrolling.

Autor
Uwe D. Wucknitz
Handbuch Personalbewertung
Messgrößen, Anwendungsfelder, Fallstudien für das Human Capital Management 2., überarbeitete und erweiterte Auflage 2009
Seitenanzahl: 448 S.
ISBN 978-3-7910-2846-0

(Quelle: Schäffer-Poeschel Verlag)